(资料图片)

山东曙岳车辆有限公司在发展中经历了多次转型升级，一直不断地探寻新模式，研究新技术。2022年承接了集团港航业务在运输装备制造环节的战略需求，仅用短短五个月的倒排工期、挂图作战、压茬推进，认真组织实施，明确工作时限，强化协调配合，打造了自动化、智能化、数字化集装箱生产线。这其中离不开“济宁市劳动模范”李奉宽坚守一线持之以恒地付出。

曙岳车辆虽作为一个传统专用车生产公司，团队拥有三十多年的制造业从业经验，但集装箱制造依旧是一个新的课题，技术工艺似云泥之别，这一难题像一座大山横在了李奉宽团队面前。李奉宽回忆，“那时每天睁开眼，就是思考如何打造运输装备和集装箱制造基地项目，直到晚上睡着。有时甚至做梦都在想这件事情。”

为了攻克技术工艺问题，李奉宽带领团队到兄弟企业集装箱生产一线学习。团队成员与工厂工人同吃同住，早晨提前半小时抵达生产现场，专注每一个制造细节，傍晚最后一批离开车间，晚上开展当日学习探讨会，交流技术心得，经过一个月时间鏖战，顺利完成了技术学习任务。

回到公司后，李奉宽把每一项具体工作任务都进行细化梳理，制定推进方案，形成责任清单，以清单式、指标化促进工作落实；设计整条生产线的60%工位，采用专机自动焊接，从降低员工劳动强度出发进行工艺改善，提高生产效率；部分工位采用自动化、机械化作业，让机器人代替人来做体力沉重的搬运，优化工作环境，减少劳动时间，增加休息时间。经过他的努力整条生产线专业自动化程度相比同行内提升了30%，并在2022年申报了12项专利。

作为梁山专用车产业最早的一批先行者，他是经过时间磨砺出的技术专家，至今始终保持虚心学习的态度，在他办公桌上总能看到一本又一本技术类书籍，正是这种态度让他在产品不断更迭换代的专用车行业里不被时代浪潮淹没，带领团队做出更符合行业发展的优质产品。

对于自己所掌握的技术知识和工作经验，他一直保持“技术不仅属于个人，也属于公司”的开放态度。他相信，技术的发展离不开共享和合作。他一直鼓励团队成员之间分享各自的技术经验和知识。还经常邀请业界知名专家来给公司内部的技术分享会做演讲，并给团队成员提供机会向这些专家提问和交流。这种开放的态度吸引了越来越多的人加入了他的团队，公司的技术水平也在不断提高。作为团队的领导者，他非常清楚，只有不断提高团队整体的技术水平，才能让公司在激烈的市场竞争中立于不败之地。

人生所有的惊艳绽放，都是厚积薄发的结果。这些年，李奉宽共申请28项专利，先后被评为济宁市首席技师、济宁市优秀共产党员、山东省五一劳动奖章、济宁市劳动模范。他说，在这个行业中，不断学习和精进技能是必需的。我所获得的荣誉，正是对我职业生涯上不懈努力的认可和鞭策。我会继续保持对技术的热情和敬畏之心，不断掌握新知识，探寻新技术，在自己的工作岗位上做出更大的贡献。

文/图丨曙岳车辆提供